一、2021年度推進法治政府建設(shè)的主要舉措和成效。

(一)宣傳教育，法治先行。將學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平法治思想作為法治宣傳教育工作的首要任務(wù)，營造知法學(xué)法用法普法的濃厚機關(guān)氛圍。綜合運用多種方式、形成宣傳聲勢，深入開展了建黨100周年系列、“12.4”國家憲法日、憲法周宣傳活動，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法宣法，職工人人學(xué)法用法氛圍濃郁，要求干部職工將所學(xué)《退役軍人保障法》、《關(guān)于加強困難退役軍人幫扶援助工作的實施意見》、《退役軍人、其他優(yōu)撫對象優(yōu)待證管理辦法(試行)》等新頒布條例知識充分運用到工作當(dāng)中，以法促思、以法促改、以法促進，全局依法治理能力得到進一步提高。

(二)加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。積極適應(yīng)退役軍人事務(wù)工作改革發(fā)展需要，堅持把法治作為一項基礎(chǔ)性重要性工作來抓，及時修訂完善各類服務(wù)管理制度，加快落實退役軍人管理“全生命周期”一件事集成改革，確保各項工作“有理有據(jù)、依規(guī)開展”。局長帶頭落實法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，將法治建設(shè)工作納入本單位年度重要工作之中，形成一級對一級負(fù)責(zé)的組織體系。嚴(yán)格實行黨內(nèi)文件規(guī)范化管理和黨務(wù)政務(wù)公開，嚴(yán)格執(zhí)行重大決策集體研究制度，切實做到“重大決策依法、開展工作合法、遇到問題找法”。

(三)規(guī)范工作，務(wù)求實效。

1.織密雙擁優(yōu)撫“愛護式”網(wǎng)絡(luò)。舉辦“百場課堂育青苗”、“實地、VR、視頻”多通道祭掃英烈等活動，累計有45000人次開通異地烈屬代祭掃通道。注重織密撫恤優(yōu)待網(wǎng)，面向烈屬提供撫恤金發(fā)放、體檢、短期療休養(yǎng)等撫恤項目，支持“為烈士來尋親”案例115個。注重排摸維護紀(jì)念設(shè)施，遷移3處烈士墓葬進陵園，采集4名在韓志愿軍烈屬DNA，確保各類紀(jì)念設(shè)施保存完好。

2.打造就業(yè)創(chuàng)業(yè)“全鏈?zhǔn)?rdquo;安置。今年以來，我區(qū)承辦、協(xié)辦8場就業(yè)精準(zhǔn)對接會，發(fā)布邀約信息3750余條，收到求職簡歷200余份，就業(yè)意向率約38%。開展海曙區(qū)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)“曙光計劃”服務(wù)項目，為有求職意愿的退役軍人全方位做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息建檔、政策咨詢、職業(yè)測評規(guī)劃、技能培訓(xùn)、崗位推薦等服務(wù)，截至目前已累計服務(wù)退役軍人260余人。組織124名自主就業(yè)退役士兵參加為期5天的線上線下適應(yīng)性培訓(xùn)，今年共有71名自主就業(yè)退役士兵參加訂單式培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束人員取證率100%，穩(wěn)定就業(yè)率100%。推動政策有效落實，促進退役軍人高職擴招相關(guān)工作取得實效，今年參加高職擴招報考人數(shù)4名，錄取率100%。

3.完善服務(wù)保障“覆蓋式”建設(shè)。全面深化“三級五有”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，今年，共有鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道級3家、村社區(qū)級20家獲評全省楓橋式退役軍人服務(wù)站稱譽。2家服務(wù)站獲評“浙江省紅色退役軍人服務(wù)站”，10家服務(wù)站獲評“寧波市紅色退役軍人服務(wù)站”稱譽。積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，“豐翼”基層網(wǎng)格體系，為統(tǒng)籌加強退役軍人服務(wù)保障、生態(tài)文明建設(shè)等工作以及相關(guān)屬地職責(zé)，經(jīng)爭取分別核增古林鎮(zhèn)、高橋鎮(zhèn)、石碶街道公共事務(wù)服務(wù)中心事業(yè)編制20名。多舉措助力“兵支書”培育，現(xiàn)有退役軍人任村(社區(qū))兩委210人、“兵支書”80人。

二、2021年度推進法治政府建設(shè)存在的不足和原因。

2021年，我局在推進依法行政工作取得了一些成績和進步，仍存在一些不足及可完善之處，主要表現(xiàn)在：法治意識普及度還不夠，普法活動力度不夠，干部職工依法行政能力水平有待提高。原因在于普法宣傳投入不夠，缺乏法律知識強的專業(yè)人才。

三、2021年度黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，加強法治政府建設(shè)的有關(guān)情況。

(一)加強組織保障，健全工作體制機制

黨組書記、局長積極履行法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，嚴(yán)格貫徹落實法治政府建設(shè)各項要求。一是堅持落實“三重一大”集體決策機制，凡涉及人事、重大建設(shè)項目、重大決策等事項，堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則，做到科學(xué)決策、依法決策、民主決策。二是推行政府法律顧問制度。聘請專業(yè)律師作為法律顧問，加強政務(wù)參與、強化決策支撐，為我局開展各項工作提供法律咨詢和意見建議。

(二)堅持法治學(xué)習(xí)，牢固樹立法治理念

帶頭強化學(xué)法用法氛圍，堅決落實第一議題制度，通過個人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)制度以及憲法、監(jiān)察法等國家法律法規(guī)。以支部“三會一課”為抓手，組織全體黨員干部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨章、紀(jì)律處分條例、黨員權(quán)利保障條例、黨組落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定等黨內(nèi)法規(guī)制度，學(xué)習(xí)民法典、公職人員政務(wù)處分法等國家法律法規(guī)。嚴(yán)格開展普法培訓(xùn)工作，并組織全局干部廣泛參與警示教育月之年輕干部微考學(xué)、“之江杯”六中全會精神知識競賽等考試。

四、2022年度推進法治政府建設(shè)的主要安排。

(一)強化責(zé)任落實。充分發(fā)揮局黨組在推進法治政府建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，切實做到全面從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨，嚴(yán)格依法決策、依規(guī)決策。

(二)強化宣傳引導(dǎo)。繼續(xù)貫徹落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制，創(chuàng)新宣傳方式和工作方法，進一步做好退役軍人管理領(lǐng)域的政策宣傳，引導(dǎo)退役軍人及服務(wù)受眾更加懂法守法用法。

(三)強化隊伍建設(shè)。創(chuàng)新學(xué)法形式，加大干部隊伍學(xué)法力度，進一步提升全局依法決策和行政執(zhí)法水平。

五、其他需要報告的情況。

無

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