“今年總體形勢(shì)大好，訂單已全年排滿(mǎn)，這兩天生產(chǎn)線(xiàn)滿(mǎn)負(fù)荷運(yùn)行，正全力沖刺首季‘開(kāi)門(mén)紅’。”元宵節(jié)剛過(guò)，寧波雙林汽車(chē)部件股份有限公司“第一書(shū)記”田谷鳴來(lái)到企業(yè)車(chē)間走訪(fǎng)，公司董事長(zhǎng)助理鄔李兵第一時(shí)間送上了年后開(kāi)工的好消息。

為企業(yè)解決操心事、煩心事、揪心事，是這些兩新組織“第一書(shū)記”的重要任務(wù)。去年11月，寧?？h委組織部連續(xù)選派了61名機(jī)關(guān)黨員干部到兩新組織擔(dān)任黨組織“第一書(shū)記”，通過(guò)保障生產(chǎn)要素、創(chuàng)新服務(wù)、提升黨建陣地等形式，對(duì)企業(yè)實(shí)施“一企一策”精準(zhǔn)幫扶，“零距離”為企業(yè)服務(wù)。

來(lái)自寧?？h司法局的田谷鳴到企業(yè)報(bào)到后的“關(guān)鍵一件事”，就是解決企業(yè)的招工問(wèn)題。春節(jié)期間得知受疫情和雨雪天影響、企業(yè)工人返崗遇到難題后，他便主動(dòng)和相關(guān)負(fù)責(zé)人一起對(duì)接人社部門(mén)，根據(jù)企業(yè)的崗位需求，幾天時(shí)間就“招攬”了20余名技術(shù)工和普工，推動(dòng)新的生產(chǎn)線(xiàn)加速開(kāi)工，目前企業(yè)的復(fù)工率達(dá)100%。

幫助企業(yè)解決生產(chǎn)難題、開(kāi)展學(xué)習(xí)教育、發(fā)展優(yōu)秀骨干、培育黨員先鋒、提升黨建陣地……在寧海，這種“零距離”為企業(yè)服務(wù)模式已成為常態(tài)。“第一書(shū)記”經(jīng)常奔波在企業(yè)生產(chǎn)一線(xiàn)，結(jié)合企業(yè)所反映的事情查問(wèn)題、找差距、強(qiáng)弱項(xiàng)、補(bǔ)短板，想方設(shè)法為企業(yè)尋求解決方案，為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。

在浙江永勵(lì)精密制造股份有限公司，“第一書(shū)記”鄭雙祥邀請(qǐng)寧?？h住建局、縣資規(guī)局設(shè)計(jì)人員和行政審批人員到現(xiàn)場(chǎng)，幫助企業(yè)推進(jìn)廠房消防安全、結(jié)構(gòu)安全整治，助力企業(yè)“開(kāi)門(mén)紅”。

寧海新生代企業(yè)家聯(lián)誼會(huì)“第一書(shū)記”王朝衡牽頭開(kāi)設(shè)“寧新學(xué)堂”，邀請(qǐng)相關(guān)專(zhuān)家對(duì)新生代企業(yè)家及高管授課，開(kāi)展前沿經(jīng)濟(jì)理論講解、最新助企惠企政策解讀、企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)分享等，提升企業(yè)管理水平和效能。

據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，今年以來(lái)，寧海兩新組織“第一書(shū)記”幫助企業(yè)解決難題上百件，減少企業(yè)成本近200萬(wàn)元。

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